Geben Sie Ihr Bruttogehalt und Ihre Dienstzeit ein. Der Rechner zeigt die Entgeltfortzahlung, das ASVG-Krankengeld und die Einkommensersatzquote im Krankenstand.
Einkommensersatz für angegebene Dauer
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Volle Entgeltfortzahlung (Wochen)
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Halbe Entgeltfortzahlung (Wochen)
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ASVG-Krankengeld/Tag (50 %)
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ASVG-Krankengeld/Tag (60 %)
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Krankenstand in Österreich
In Österreich greift bei einem Krankenstand zunächst die gesetzliche Entgeltfortzahlung durch den Arbeitgeber. Nach deren Ablauf zahlt die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) das Krankengeld nach dem ASVG. Die Kombination aus Entgeltfortzahlung und Krankengeld stellt sicher, dass Arbeitnehmer bei längeren Erkrankungen nicht sofort auf ihr gesamtes Einkommen verzichten müssen. Dennoch kann es zu einer Einkommenslücke kommen, besonders wenn das Krankengeld nur 50 bis 60 Prozent der Bemessungsgrundlage beträgt.
Rechenbeispiel
Ein Arbeitnehmer mit 3.000 Euro Bruttogehalt und 7 Dienstjahren hat Anspruch auf 4 Wochen volle und 4 Wochen halbe Entgeltfortzahlung. Tägliche Bemessungsgrundlage für das Krankengeld: 3.000 mal 12 geteilt durch 365 gleich rund 98,63 Euro. ASVG-Krankengeld ab Tag 43 (50 Prozent): rund 49,32 Euro pro Tag, ab Tag 43 (60 Prozent): rund 59,18 Euro pro Tag.
Tipps zur Absicherung
Prüfen Sie, ob Ihr Kollektivvertrag günstigere Entgeltfortzahlungsregeln vorsieht, da viele KV über dem gesetzlichen Mindest liegen. Eine private Krankengeldversicherung schließt die Lücke zwischen ASVG-Krankengeld und Nettoeinkommen. Für Selbständige ist eine solche Absicherung fast unerlässlich, da kein Entgeltfortzahlungsanspruch besteht.
Frequently asked questions
Wie lange bekomme ich in Österreich volles Gehalt im Krankenstand?
Arbeitnehmer haben Anspruch auf Entgeltfortzahlung durch den Arbeitgeber: bis zu 6 Wochen bei weniger als 5 Dienstjahren, 8 Wochen bei 5 bis 14 Jahren, 10 Wochen bei 15 bis 24 Jahren und 12 Wochen bei 25 oder mehr Dienstjahren. In der zweiten Hälfte dieser Frist wird in der Regel nur noch das halbe Entgelt gezahlt (je nach Kollektivvertrag). Danach übernimmt die Krankenkasse das Krankengeld.
Wie hoch ist das Krankengeld der Krankenkasse?
Das Krankengeld nach dem ASVG beträgt ab dem 4. Tag der Arbeitsunfähigkeit 50 Prozent der Bemessungsgrundlage. Ab dem 43. Tag erhöht es sich auf 60 Prozent. Die Bemessungsgrundlage ist das beitragspflichtige Entgelt der letzten vier Wochen vor dem Krankenstand, maximal die Höchstbeitragsgrundlage. Das Krankengeld wird für höchstens 52 Wochen pro Erkrankungsfall bezahlt.
Was ist eine Zusatzkrankenversicherung für Krankentaggeld?
Eine private Zusatzkrankenversicherung mit Krankengeld-Baustein zahlt ab einem vereinbarten Karenztag (z.B. ab Tag 29 oder Tag 43) ein tägliches Taggeld, das die Differenz zwischen ASVG-Krankengeld und tatsächlichem Nettoeinkommen ausgleicht. Für Selbständige ist diese Versicherung besonders wichtig, da sie keinen Entgeltfortzahlungsanspruch haben und das ASVG-Krankengeld erst ab dem 43. Tag greift.
Was gilt für Selbständige im Krankenstand?
Selbständige und freie Dienstnehmer haben keinen Anspruch auf Entgeltfortzahlung durch einen Arbeitgeber. Das Krankengeld der Österreichischen Gesundheitskasse (ÖGK) wird ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit gezahlt und beträgt 50 Prozent der Beitragsgrundlage, maximal auf Basis der Höchstbeitragsgrundlage. Für die ersten 42 Tage des Krankenstands erhalten Selbständige kein gesetzliches Krankengeld, weshalb eine private Absicherung besonders wichtig ist.