Bereken het gebruikelijk loon voor de DGA in 2025. Voer het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking in. De calculator toont het wettelijke minimum en het bedrag dat u zichzelf moet toekennen.
Gebruikelijk loon
—
Wettelijk minimum
—
Vergelijkbaar loon
—
Your breakdown
Updates live as you typeVoorbeeld 1: vergelijkbaar loon boven het minimum
Een DGA heeft een functie waarvoor het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking € 70.000 bedraagt. De berekening verloopt als volgt.
Het vergelijkbare loon van € 70.000 ligt hoger dan het wettelijke minimum van € 56.000. De DGA moet zichzelf daarom € 70.000 per jaar toekennen.
Voorbeeld 2: vergelijkbaar loon onder het minimum
Als het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking slechts € 40.000 bedraagt, geldt het wettelijke minimum.
| Loon meest vergelijkbare dienstbetrekking | € 40.000 |
| Wettelijk minimum gebruikelijk loon 2025 | € 56.000 |
| Gebruikelijk loon | € 56.000 |
Omdat € 40.000 lager is dan het minimum van € 56.000, geldt het wettelijke minimum. De DGA moet zichzelf € 56.000 per jaar als loon toekennen.
Wat is het gebruikelijk loon?
Een directeur-grootaandeelhouder (DGA) werkt via zijn eigen BV. Om te voorkomen dat een DGA zichzelf een te laag loon toekent om belasting te besparen, verplicht de Belastingdienst de DGA een gebruikelijk loon in aanmerking te nemen. Dit loon is de grondslag voor de loonbelasting en de premies volksverzekeringen.
Het gebruikelijk loon 2025 is het hoogste van de volgende drie bedragen:
- 75 procent van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking
- het hoogste loon van de overige werknemers van de BV of verbonden vennootschappen
- het wettelijke minimum van 56.000 EUR
In de praktijk vergelijken de meeste DGA\'s hun functie met een soortgelijke functie in loondienst en hanteren zij ten minste het wettelijke minimum van 56.000 EUR. Alleen als aannemelijk kan worden gemaakt dat de waarde van de arbeid lager is, mag een lager bedrag worden vastgesteld.
75-procentsnorm
Tot 2023 gold de 75-procentsnorm: het gebruikelijk loon mocht worden gesteld op 75 procent van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking. Vanaf 2023 is deze norm afgeschaft. Sindsdien geldt het volledige loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking als maatstaf, mits dit hoger is dan het wettelijke minimum. Controleer altijd de actuele regels via de Belastingdienst.
Loonheffing en aangifte
De DGA-BV is inhoudingsplichtige voor de loonheffing over het gebruikelijk loon. De BV doet maandelijks of per vier weken aangifte loonheffingen. Wordt het gebruikelijk loon te laag vastgesteld, dan kan de Belastingdienst correctieverplichtingen opleggen en een verzuimboete in rekening brengen. Deze calculator geeft een indicatie op basis van het ingevoerde vergelijkbare loon en de wettelijke normen van 2025.